درصد قابل توجهی از کسانی که به کشور کانادا مهاجرت می کنند از روش “متخصصین فدرال” Federal Skilled Worker Class تقاضای مهاجرت و اقامت دائم کانادا می کنند.

 یکی از شروط اصلی این نوع مهاجرت به کانادا سابقه کار این افرادمیباشد. برای بررسی سابقه کار، لازم است این دسته از متقاضیان مشخص کنند که شغل آنها در کانادا به چه گروه از مشاغل تعلق دارد و در واقع اگر همان کار را در کانادا انجام می دادند عنوان شغلی آنها چه می توانست باشد.

سازمان منابع انسانی و گسترش مهارت های کانادا  یا HRSDC مسؤول دسته بندی و تعریف دقیق شغل ها در کانادا میباشد. دسته بندی های انجام شده توسط این سازمان در اصطلاح National Occupational Classification یا “طبقه بندی ملی مشاغل” نام دارد که به طور خلاصه NOC می گویند .هر شغلی دارای یک کد NOC است.

در وب سایت HRSDC  چه عناوینی وجود دارد؟

2143 Mining Engineers: این عنوان به تشریح کلی این شغل می پردازد. در اصطلاح به مطالب تحت این عنوان Lead Statement (توضیح مقدماتی) میگویند.پاراگرافی که زیر این عنوان می آید از اهمیت خاصی برای مهاجران کانادا برخوردار میباشد.
Example Titles: چند مثال از عنوان هایی که دارندگان این شغل در محل کار دارند ذکر شده است. اگر این عناوین زیاد باشند در صفحه جداگانه ای ذکر می گردند که با کلیک برروی لینک View all titles (مشاهده تمام عناوین) قابل رؤیت میباشد.
Main Duties: وظایف اصلی یک مهندس معدن در محل کار.

بیشتر بدانید:علت ریجکت شدن پرونده های مهاجرتی کاناداچیست؟

Employment Requirements: شرح می دهد که برای استخدام به عنوان مهندس معدن معمولا چه تخصص هایی باید داشته باشید.
Additional Information: اگر اطلاعات دیگری که به شناخت این شغل کمک می کند، موجود است تحت این عنوان درج می گردد.
Classified Elsewhere: فهرستی از سایر طبقه های شغلی که ممکن است کارکنان این طبقه (یعنی مهندسان معدن) در آنها کار کنند.

در وب سایت HRSDC کدام یک از اطلاعات برای مهاجرت به کانادا مفید است؟

بخش Lead Statement برای مهاجرت به کانادا از اهمیت خاصی برخوردار میباشد. فردی مهندس معدن میباشد که مطالب این بخش در مورد وی صدق کند. دستورالعمل های اداره مهاجرت کانادا در این خصوص تاکید دارند. علاوه بر این بخش فردی که مدعی است مهندس معدن است باید اغلب کارهایی که در بخش شرح وظایف Main Duties آمده است را انجام دهد. بعضی از این موارد، کلیدی، هستند که وی باید حتما همه آنها را انجام داده باشد. وقتی کارفرمایتان نامه سابقه کار در اختیارتان می گذارد باید حتما شرح وظایف شغلی تان را هم ذکر کند. البته اگر این شرح وظایف از روی NOC کپی شود، به احتمال قوی توسط افسر پرونده کانادا مردود میشود؛ ولی به هر حال باید شرح وظایف شما با آنچه در بخش شرح وظایف آمده است هماهنگی داشته باشد.

مطالبی که در زیر عنوان Employment Requirements (شرایط استخدام) بیان شده است برای مهاجرت به کانادا لازم نمیباشد؛ بنابراین اگر شرایط این عنوان را ندارید نگران نباشید.

بیشتر بدانید:

• مهاجرت کارکنان ماهر به استان منیتوبا کانادا
• مهاجرت تجاری به منیتوبا در سال ۲۰۱۸ و ۲۰۱۹